鄭州很古老，遠(yuǎn)在3600年前，商都文化肇始于此;鄭州很年輕，近在1953年，才撤鄭縣改稱鄭州;鄭州很青春，2016年，獲批建設(shè)國(guó)家中心城市!

鄭州“鄭青春”，自有“青春范兒”。

秉承著先祖創(chuàng)立偉業(yè)的血脈基因，呼應(yīng)著青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的澎湃熱潮，今天的鄭州，正在全面發(fā)力建設(shè)青年友好型城市。

創(chuàng)業(yè)之城 一路“U”你

李楊，名字里散發(fā)著青春飛揚(yáng)的氣息;他旗下的UFO.WORK，UFO取意于“your first office”，也就是為青年創(chuàng)業(yè)者打造第一間辦公室。作為公司創(chuàng)始人、CEO，李楊正是如此自我定位：“服務(wù)青年創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)者。”

7年前，迎著“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的時(shí)代浪潮，29歲的李楊選擇離職創(chuàng)業(yè)，但剛一下海就被“嗆”了一口：找不到辦公場(chǎng)所，不知道怎么得到政府支持，不知道去哪兒融資。

迷茫和痛苦反而成就了李楊，讓他在夾縫中尋覓到曙光：“能不能打造一站式青年創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)，幫創(chuàng)業(yè)者解決后顧之憂，讓他們能夠?qū)Ｗ⒆鲎约合矚g的事情?”火花碰撞出創(chuàng)業(yè)的禮花，于是，UFO.WORK誕生了。從此，UFO.WORK，披堅(jiān)執(zhí)銳，破浪前行——

針對(duì)青年創(chuàng)業(yè)者初期辦公場(chǎng)所的痛點(diǎn)，他們就打造共享辦公空間，青年創(chuàng)業(yè)者每月繳納1000元即可入駐;沒有資源支持，他們就為青年創(chuàng)業(yè)者配備創(chuàng)業(yè)服務(wù)員，不需要操心工商財(cái)稅、技術(shù)資金等問題;青年創(chuàng)業(yè)者經(jīng)驗(yàn)不足，他們就開設(shè)創(chuàng)業(yè)公開課、成立創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)，提升創(chuàng)業(yè)能力。

“試玉要燒三日滿，辨材須待七年期”。如今，UFO.WORK已成長(zhǎng)為河南首家、中部地區(qū)最大的創(chuàng)業(yè)服務(wù)品牌，打造10個(gè)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)社區(qū)，服務(wù)1000家新經(jīng)濟(jì)企業(yè)、匯聚5000名青年創(chuàng)業(yè)者，幫助企業(yè)融資近3億元，帶動(dòng)就業(yè)2萬(wàn)余人。

無(wú)獨(dú)有偶，鄭州時(shí)空隧道信息技術(shù)有限公司也擁有鮮明而有時(shí)代感的“標(biāo)簽”：青春的鄭州，奮斗的UU。說(shuō)起UU跑腿，全鄭州人幾乎沒有不認(rèn)識(shí)不認(rèn)知不認(rèn)可的。“雅稱”就是同城即時(shí)生活服務(wù)平臺(tái)，咱鄭州本土互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)之標(biāo)桿。“俗稱”就是倆字：跑腿。

“天邊飄過(guò)故鄉(xiāng)的云，她不停地向我召喚，當(dāng)身邊的微風(fēng)輕輕吹起，吹來(lái)故鄉(xiāng)泥土的芬芳”。2007年，26歲的喬松濤以破釜沉舟之氣從“北漂”轉(zhuǎn)身“鄭漂”。他嗅著“故鄉(xiāng)泥土的芬芳”，來(lái)鄭州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)了。還真是應(yīng)驗(yàn)了“橘生淮南則為橘，生于淮北則為枳”那句老話，在鄭州，“故鄉(xiāng)的云”讓這位當(dāng)過(guò)程序員，干過(guò)16年編程和14年運(yùn)營(yíng)的“80后”創(chuàng)業(yè)行云流水，一鳴驚人：現(xiàn)如今是UU跑腿的創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)，鄭州青年創(chuàng)業(yè)者的又一“模板”。

大名鼎鼎的“UU”跑腿成績(jī)單很長(zhǎng)很搶眼：UU跑腿從2014年成立時(shí)的7人“小分隊(duì)”起步發(fā)展到如今令人咂舌的規(guī)模：立足鄭州，放眼全國(guó)180座城市，為超過(guò)5000萬(wàn)用戶提供7×24小時(shí)代買、代送、代排隊(duì)、萬(wàn)能幫幫等多樣化、即時(shí)性服務(wù)，全國(guó)500萬(wàn)“跑男”在奔跑中追逐幸福和夢(mèng)想。

搭建“鳥巢” 呵護(hù)有我

“我們想找一個(gè)約1萬(wàn)平方米的辦公場(chǎng)地和生產(chǎn)場(chǎng)地，希望張書記能幫我們協(xié)調(diào)解決一下。”

“剛好我們的樓宇服務(wù)中心主任就在這，你現(xiàn)在就和他直接對(duì)接，馬上落實(shí)這個(gè)事情。”

這不是“客套話”，而是“家常話”。3月5日，金水區(qū)獨(dú)有的“上門走訪企業(yè)日”，作為“首席服務(wù)官”，金水區(qū)委書記張紅偉和他的服務(wù)團(tuán)隊(duì)走進(jìn)河南京碩信息科技有限公司，現(xiàn)場(chǎng)為企業(yè)會(huì)診把脈，打通痛點(diǎn)。

走訪日帶來(lái)的是“送政策、送服務(wù)、送溫暖”的“三大件”標(biāo)配禮物。兩好擱一好才是真的好。“我們今年計(jì)劃貢獻(xiàn)稅收600萬(wàn)，解決就業(yè)800人，而且我還要把在外地的銷售交易全部帶回來(lái)，把想與我們合作的企業(yè)帶到金水注冊(cè)”。京碩公司總經(jīng)理謝國(guó)峰的回應(yīng)真心對(duì)真心。

“雨露滋潤(rùn)禾苗壯”。在鄭州發(fā)展的“雙創(chuàng)”年輕人，無(wú)不感受到“鄭”策扶持和“金”質(zhì)環(huán)境。

“UU跑腿跑得快，全靠政策帶”，說(shuō)起“鄭策”支持，喬松濤感激不盡。“落實(shí)人才保障政策，幫助公司解除高端人才子女入學(xué)難;公司注冊(cè)地金水科教園區(qū)穿針引線介紹各路優(yōu)質(zhì)商家，賦能同城精選業(yè)務(wù);‘鄭州三十條’‘金水十條’等‘政策包’在資金扶持、研發(fā)費(fèi)用獎(jiǎng)補(bǔ)等，該兌現(xiàn)的都兌現(xiàn)，就包括現(xiàn)在的辦公場(chǎng)地也是金水區(qū)政府幫助搭建的溫馨‘鳥巢’。”喬松濤感慨萬(wàn)端說(shuō)。

以金水為例，結(jié)合“萬(wàn)人助萬(wàn)企”，該區(qū)出臺(tái)了“助企暖心雙十條”政策。從企業(yè)創(chuàng)新、上市、拓展、數(shù)字賦能等多角度延伸服務(wù)鏈條，助企提檔提速。

“雙創(chuàng)”鳥巢，呵護(hù)有我。“雙創(chuàng)”事業(yè)必將大鵬展翅，振翅高飛。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè) 正當(dāng)其時(shí)

開局破題，開局迎喜，而且還是“京”喜——在“國(guó)家大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新示范基地”建設(shè)年度評(píng)估中，金水榮獲全國(guó)第二，國(guó)家發(fā)改委點(diǎn)贊表?yè)P(yáng)，再次將含金量十足的國(guó)字頭獎(jiǎng)項(xiàng)納入囊中!

“這次之所以能取得喜人的成績(jī)，離不開我們打造的全生命周期創(chuàng)業(yè)支撐平臺(tái)體系、最優(yōu)的惠企紓困支持政策和‘金標(biāo)準(zhǔn)’的引才模式，真正做到了‘雙創(chuàng)’帶動(dòng)就業(yè)，推動(dòng)城區(qū)高質(zhì)量發(fā)展!”金水區(qū)負(fù)責(zé)人言簡(jiǎn)意賅解讀“金水密碼”。

抓智匯、聚人才，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)活力滿。仰仗“人才+項(xiàng)目+資金”的“雙招雙引”模式，新引進(jìn)培育鄭州市高層次人才5人、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)(項(xiàng)目)10個(gè)，轄區(qū)各類領(lǐng)軍型優(yōu)秀人才存量超過(guò)1300名，全年登記技術(shù)合同成交額達(dá)到51.9億元，占全省總量的1/10，萬(wàn)人發(fā)明專利擁有量達(dá)23件，是全省平均值的5.7倍。“以才興產(chǎn)、以產(chǎn)聚才、產(chǎn)才融合”的春之序曲正精彩奏響。

關(guān)鍵詞： 澎湃熱潮 友好型城市 創(chuàng)業(yè)能力 工商財(cái)稅